2016 | 求人広告代理店のリクエストエージェント - Part 3

エンプロイヤーブランディングとは？注目の企業採用ＰＲ手法

「〇〇社は、水やコーラが飲み放題でランチと夕飯が無料らしい。」「●●社は、会議室に椅子がない上に、歩く速度が廊下に表示さ

最新ＨＲ×人工知能領域サービス７選

日本国内ではHR×人工知能・ビッグデータといった分野が非常に賑わっています。スタートアップ企業の資金調達したニュースも散

厚生労働省のブラック企業名の公表基準に嘆いた話

厚生労働省千葉労働局は、千葉市にある棚卸し業務代行会社「エイジス」に違法な長時間の残業があったとして、2016年5月19

オウンドメディアサイト「採用百科事典」リリースのお知らせ

お知らせ

合同会社リクエストエージェント(本社：東京都新宿区、代表社員：秋場亮一)は、2016年6月1日より、人事・経営者のための

採用面接の面接日次お知らせメール例文テンプレート

採用手法・採用知識

意外に迷う「採用試験の案内通知メール」メールの書き方文例集（書き方・例文・文例と書式・様式・フォーマットのひな形）をまと

採用コンセプト・ターゲット設定・採用計画の立て方

求人広告・求人媒体

求人広告を出す前に、必ず決めておきたいのが「採用コンセプト」です。 これは、どんな人に、どんな魅力を伝え、何を目的

株式会社LIB松本氏と新田龍氏の対立：人材業界で話題を集めた炎上事件

2016年上半期、人材業界で最も注目を集めたのが、株式会社LIB（リブ）の代表取締役・松本洋介氏と、ブラック企業アナリス

プロの目線で選んだ隠れ優良ホワイト企業-株式会社太陽エンタープライズ

会社紹介・注目企業

当社は求人広告代理店として毎日色々な業態の企業様とお会いしたり、あらゆる求人情報サイト・求人情報誌を見ています。世の中的

評判の「ビザスク」利用者が評価分析する３つの注意点

スポットコンサル「ビザスク」というサービスがあります。私も先日利用させていただきましたが、アドバイザーとして利用してみた

採用ミス発言！新人を泣かすほど厳しすぎる新入社員研修の限度

４月になって、駅や道路で新入社員を見かけることが増える季節になりました。どうして新入社員はすぐに新入社員とわかるのでしょ